为适应新形势、新要求，转变医院管理理念，不断提升医院管理品位，靖江市人民医院特邀请浙江大学医学院附属邵逸夫医院院长、博导、MPA导师何超教授来院为全体中层以上干部进行“邵逸夫医院管理模式”讲座。

邵逸夫医院是由香港邵逸夫先生捐资、浙江省人民政府作相应配套，引进美国医院管理模式，结合中国国情，改革医院管理体制，创立了全新的中国式现代化医院管理模式，并于2006年通过国际医院（JCI）评审，成立中国第一家通过JCI评审的公立医院。

何超院长介绍，邵逸夫医院创建了与国际接轨的现代化医院运作机制，在领导体制上实行董事会和院务会领导下的院长负责制；在人事管理上实施全员聘用合同制和岗位等级工资制；在医学模式上采取主诊医生负责制和医疗委员会制；在服务模式上倡导“以人为本”的服务理念。该院在进一步完善医院管理，提升服务品牌，实行可持续发展等方面进行了诸多探索实践。何院长独特的见解，精辟的阐述以及先进的管理理念和丰富管理经验介绍，让每位参会的中层干部耳目一新，从中得到更多的启迪，同时对我院的管理、改革与发展，起到了积极的指导和推动作用。